[ITmedia ビジネスオンライン] 「人が逃げる組織」のリーダーが知らない、対話の4カ条とは？

人が逃げる組織ができてしまう要因は、単に「働き方」の問題だけではありません。マネジャー側の要因と、「人が逃げる組織にしないためにリーダーができること」についてお伝えします。